AEVO dans la Masterclass (gratuit)

Dans ma Masterclass, tu trouveras sinon des méthodes, des stratégies et des hacks sur le thème du marketing en ligne, de l’optimisation des moteurs de recherche, du marketing de contenu, de Photoshop et bien plus encore. Maintenant, il y a aussi le nouveau spécial pour les formateurs professionnels. J’ai suivi le cours préparatoire, passé l’examen théorique et participé à l’examen pratique. Ce que j’ai appris ? Le cours préparatoire n’est que la moitié du chemin (la pratique rend parfait) et, comme à l’école, tu n’as besoin à la fin que de 10% de ce que tu as appris à l’examen. Tu trouveras toutes les questions ici :

Maintenant dans la Masterclass : AEVO 3 – Former des professionnels.

Devenir formateur : Champs d’action et préparation à l’examen

Tu trouveras ici tout ce qui est important ! Apprends à connaître les champs d’action de l’examen AEVO et obtiens des conseils pratiques pour ta présentation finale avec de nombreux exemples et vidéos – le tout gratuitement ! Maintenant dans la Masterclass Lukinski :

• AEVO 1 – Vérifier les conditions de formation
• AEVO 2 – Préparer la formation
• AEVO 3 – Former des professionnels
• AEVO 4 – Terminer la formation
• Présentation – Exemple et concept

AEVO Questions 3 – Former des professionnels

De quoi s’agit-il ?

• Conditions favorables à l’apprentissage
• Période d’essai
• Tâches d’apprentissage et de travail
• Méthodes de formation
• Difficultés d’apprentissage
• Développement social et personnel
• Déterminer et évaluer les performances

Méthodes

Quelles sont les méthodes de formation que tu connais ?

• Méthode en quatre étapes
• Méthode de questionnement et d’élaboration
• Méthode modifiée de questions-réponses
• Méthode du jeu de rôle
• Méthode du texte directeur

Comment favorises-tu la réflexion et l’action autonomes ?

La méthode de projet et la méthode du texte directeur sont particulièrement adaptées pour apprendre à planifier, réaliser, contrôler et évaluer de manière autonome.

• Méthode de projet et méthode du texte directeur
• Apprentissage de la planification, de la réalisation, du contrôle et de l’évaluation autonomes

Comment peux-tu encourager un apprentissage adapté au cerveau ?

Les méthodes suivantes aident les apprentis à apprendre des contenus en fonction de leur cerveau :

• Exemples
• Comparer
• Renouer avec le connu
• Visualisation de contenus (par ex. avec des cartes mentales)
• Emotionnalisation des contenus d’apprentissage
• Moyens mnémotechniques

Que signifie la méthode en quatre étapes ?

La transmission de tous les contenus se fait alors par le biais d’une méthode spécifique, par exemple la méthode en quatre étapes.

1. Préparer l’apprenti – contenu et méthode
2. Démonstration de l’action et explication
3. Imitation par les apprentis
4. Travail autonome

Continuer à apprendre gratuitement…

Tu trouveras ici toutes les questions de « AEVO 3 – Former des professionnels » :

Maintenant dans la Masterclass : AEVO 3 – Former des professionnels

Questions AEVO : tous les champs d’action

Aperçu de tous les champs d’action de l’examen de formateur :

• AEVO 1 – Vérifier les conditions de formation
• AEVO 2 – Préparer la formation
• AEVO 3 – Former des professionnels
• AEVO 4 – Terminer la formation
• Présentation – Exemple et concept